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Calcul du taux de fréquence (TF) et du taux de gravité (TG)
Calculette gratuite TF / TG TableQu'est-ce que le taux de fréquence ?Comment calculer le taux de fréquence ?Qu'est-ce que le...
Refus de porter les EPI : que doit faire l’employeur ? Obligations, sanctions
Le port des équipements de protection individuelle (EPI) est souvent la dernière barrière entre un salarié et un danger. Pourtant, il n'est pas rare de...
Contrôle des grues : tout savoir sur les vérifications obligatoires
Les grues figurent parmi les équipements de travail présentant des risques et engageant des responsabilités pour l'employeur : chute de charge, renversement,...
Fortes chaleurs au travail : pourquoi la prochaine canicule se prépare dès aujourd’hui
Chaque été, le même scénario se répète. Les températures grimpent, les entreprises cherchent en urgence des bouteilles d'eau, installent quelques...
Obligation de sécurité de l’employeur : obligation de moyens renforcée ou obligation de résultat ?
La prévention des risques professionnels ne relève pas d’un simple devoir moral : elle est encadrée par une obligation légale exigeante qui engage directement...
FIPU 2026 : comment obtenir une subvention pour financer votre prévention ?
FIPU (Fonds d’investissement dans la prévention de l’usure professionnelle) Table Changement 2026Ce que finance vraiment le FIPU1er AXE Équipements de...
Visite comportementale de sécurité (VCS) : avantages, limites et alternatives
80 % des accidents seraient liés au comportement.C’est sur cette idée que reposent la visite comportementale sécurité. Sur le papier, l’approche paraît...
Formations individuelles en prévention : solution miracle… ou illusion bien entretenue ?
85 % des salariés souhaitent se former. Les entreprises, elles, cherchent à optimiser des budgets sous tension tout en prouvant qu'elles réalisent des...
Comment embarquer les managers dans la démarche HSE
La prévention des risques professionnels ne se décrète pas. Elle se construit, elle s’accompagne. Et surtout, elle ne peut pas reposer uniquement sur les...
Accueil des intérimaires : 7 obligations clés
Chaque année, les salariés intérimaires restent sur-représentés dans les accidents du travail, en particulier lors des premiers jours de mission. Pour les...
#balancetonrisque – Analyse d’une situation une citerne sous pression
J'ai participé pour la 3ème fois à l'analyse d'une situation de travail pour Inforisque, Citerne sous pression : comprendre pour prévenir - #balancetonrisque....
DGI, droit d’alerte, droit de retrait ??
Je vous propose de revoir ensemble ces 3 termes prévus au code du travail pour mieux les connaître et savoir ce qu'il faut faire quand ils sont utilisés....
Pot d’entreprise
Les période de fêtes arrivant, les entreprises organisent des moments de convivialité en organisant des « pots » souvent associés à de l’alcool. Les...
2024 : Terrible Année, Statistiques dans le rouge.
Analyse Prevpourtous du rapport Assurance Maladie – AT/MP 2024 Chaque année, j’attends la publication des statistiques.Chaque année, j’espère des signes...
Addictions au travail : guide complet pour employés et employeurs
Les addictions au travail peuvent prendre de nombreuses formes, alcool, drogues, temps d’écrans …, elles sont un vrai problème d’actualité. Ces problématiques...
Conduite d’engins : réglementation, autorisation de conduite et CACES
La conduite d'engins est une activité qui présente des risques pour la santé et la sécurité des salariés. Pour être conforme réglementairement voici ce qui...
#balancetonrisque – Analyse d’une situation Chute sur quai
J'ai participé à l'analyse d'une situation de travail pour #Inforisque, Attention la marche : comprendre pour prévenir - #balancetonrisque. Regarder la video...
Combien faut-il de secouriste ?
Lorsqu'il s'agit de la sécurité des salariés, il est important de savoir combien de sauveteurs secouristes sont nécessaires pour garantir une réponse rapide...
#balancetonrisque – Analyse d’une situation Effondrement d’objets
J'ai participé à l'analyse d'une situation de travail pour #Inforisque, Effondrement d’objets : comprendre pour prévenir - #balancetonrisque. Regarder la...
Tout savoir sur l’Enquête interne
Quelle valeur juridique, quelles obligations, quelles conséquences Une alerte, vous voulez déclencher une enquête interne, tout ce que vous devez savoir,...
Juillet 2025 : analyse des annonces du gouvernement
Aujourd’hui, je vous propose une analyse critique des récentes annonces du gouvernement, faite début juillet 2025, suite aux chantiers des Jeux Olympiques.Il...
Culture de sécurité vs culture d’entreprise
La culture d'entreprise : fondement indispensable pour une culture de prévention....
Mort au travail : durcissement pénal
« Une prise de conscience timide et tardive », titrait Le Monde le 8 juillet 2025. Le constat est dur, mais partagé par les professionnels de la prévention....
Nouvelles dispositions : chaleur, canicule et travail
De nombreuses situations de travail exposent les salariés à la chaleur, la canicule, à des températures extrêmes… Les atteintes à la santé des salariés...
Prévention des risques liés aux horaires atypiques
On parle ici de tous les temps de travail non habituel. Les horaires atypiques, tels que le travail ayant lieu entre 21h et 6h, les horaires successifs (2x8,...
Intégrer la prévention dès la conception des lieux de travail
La santé et de sécurité au travail est un enjeu majeur en entreprise, en agissant sur les situations de travail dès la conception, l’entreprise agit le plus...
Chaleur et Travail, tous concernés
De nombreux salariés travaillent en étant exposés à la chaleur, de part leurs métiers, et/ou lorsque la France traverse des périodes de canicules, comment...
Salarié désigné compétent (SDC) : obligations, missions et formation FAQ (2)
Bienvenue dans la Foire aux Questions dédiée au salarié désigné compétent en santé et sécurité au travail ! Que vous soyez employeur, élu du CSE ou RH, voici...
ESENER 2024 : Mieux Comprendre Les Risques
L'enquête ESENER 2024 de l'EU-OSHA vise à améliorer la santé et la sécurité au travail en Europe, elle a renouvelé son enquête sur les risques émergents. Avec...
Quelles sont les obligations de l’employeur ?
Avant tout, l’employeur a des obligations imposées par le code du travail, elles concernent directement le travail et plus particulièrement la protection des...
Affichage obligatoire réussit
L'affichage obligatoire en entreprise est l'ensemble des documents que l'employeur doit afficher dans les locaux de l'entreprise, à la vue des salariés. Ces...
Nouvelles générations et travail : comprendre leurs attentes pour mieux les intégrer
Le monde du travail évolue, et les nouvelles générations y sont pour beaucoup. Les générations Y (nés entre 1980 et 1995), Z (nés entre 1997 et 2012) et Alpha...
Plan de prévention : outil pour prévenir les risques liés à la coactivité (1)
La coactivité, c’est quand plusieurs entreprises interviennent simultanément dans une même entreprise. On pense souvent aux chantiers BTP mais on oublie...
Réunions : Stop au Bla-Bla, Place à l’Efficacité !
Les réunions sont des outils puissants et extrêmement pertinent au travail. Elles permettent l’échange, la coopération et la prise de décision. Les réunions...
Comment communiquer efficacement sur la prévention en entreprise
La prévention demande une implication quotidienne et votre meilleur outil, c’est la communication. Même si vous n’avez pas l’impression de faire de la...
Réussir votre démarche de prévention
A partir d’un salarié dans votre entreprise, vous êtes tenu d’assurer la sécurité et de préserver la santé sur son lieu de travail. C’est une obligation...
Comment les facteurs psychosociaux affectent la santé ?
L'étude INRS présente une mise à jour sur les impacts des expositions psychosociales sur la santé des salariés....
Travail en péril, statistiques accidents et maladies professionnelles
Chaque jour, en France, des milliers de travailleurs sont victimes d’accidents de travail, de trajets ou de maladies professionnelles souvent sous-estimées....
Impacts de la sédentarité sur la santé
Le développement des activités tertiaires font que de plus en plus de salariés sont exposés aux risqués liés aux postures sédentaires au travail. A long...
Forfait jours
Le forfait jours est une modalité particulière d’organisation du temps de travail. Il est encadré par le Code du travail et une jurisprudence abondante. Il...
Intelligence collective : A plusieurs on est plus fort !
Associer les salariés à la démarche de prévention et la sécurité au travail, c’est exploiter l’intelligence collective pour trouver des solutions efficaces et...
Froid et travail
Quand le froid s’installe, comment garantir la sécurité et la santé des salariés exposés à des températures basses, voire extrêmes ? L’exposition au froid...
Dialogue social et participation des salariés : levier essentiel de prévention
Le dialogue social, clé de la prévention des risques professionnels en entreprise, pour garantir un cadre de travail sain et sécurisé. TableHistoire du...
PSSM, outil de prévention ?
Le programme des Premiers Secours en Santé Mentale (PSSM), introduit en France en 2023, sous l'impulsion du président Emmanuel Macron et inspiré du modèle...
Acheter une prestation sécurité, faire le bon choix (2)
Dans un contexte où la sécurité en entreprise est de plus en plus réglementée et surveillée, le recours à des prestataires externes pour assurer la formation,...
Acheter une prestation : travaux, équipements (1)
L'achat d’une prestation de travaux : une responsabilité stratégique pour la sécurité. L'achat de prestations en entreprise ne se limite pas à la simple...
Risques liés au travail en hauteur (2)
Même si on associe les risques liés au travail en hauteur au secteur du BTP, il ne faut pas obligé que d’autres secteurs d’activité peuvent être concernés...
Risques liés au travail en hauteur (1)
Les chutes de hauteur restent l'une des principales causes d'accidents au travail. Focus sur les mesures préventives pour réduire ces risques. TablePrévenir,...
L’ergonomie, c’est quoi ?
TablEQu’est-ce que l’ergonomie ?Associer l’ergonomie et la prévention en entreprise1. Travailler sur les contraintes physiques2. La dimension cognitive3. Les...
Gestion du temps de travail
Reprendre le contrôle de son temps : un impératif pour la productivité et la santé mentale...
Risque routier : Sécuriser les déplacements
Table1. Évaluer les risques liés aux déplacements routiers2. Organiser le travail3. Adapter et entretenir les véhicules de l'entreprise4. Former et...
8 outils gratuits : Révolutionnez vos formations
Table1. Créez des contenus visuels percutants avec Canva2. Facilitez l’accès aux ressources avec Padlet3. Organisez vos sessions de formation avec Google...
QSE : Parcours vers le Management Intégré (2)
https://open.spotify.com/episode/1lod9qQolYdMe43GTem5Pl?si=fd3c5746efd04bc1 Podcast PREVPOURTOUS #20 Je vous partage mon expérience du management intégré des...
Protégeons les mineurs : réglementation et prévention
Le travail des mineurs est strictement encadré en France, il présente des risques pour la santé et la sécurité des jeunes travailleurs âgés de 15 à 18 ans. ...
Intégrer la prévention au poste de travail (2)
La prévention des risques professionnels doit être au plus près des salariés afin de garantir la meilleure efficacité, l’outil idéal est les fiches de postes....
Améliorer l’accueil des nouveaux embauchés
Les nouveaux embauchés sont particulièrement vulnérables face aux risques professionnels lors de leur prise de fonction. Ils représentent 10% des...
Victime au travail, démarches et droits
Aujourd'hui, nombreux sont les salariés, victimes au travail, qui me contactent, complétement démunis dans des situations d'accident de travail ou de trajet,...
BTP, obligations du maître d’ouvrage (2)
Lorsque un maître d'ouvrage (MOA) est à l'initiative d'un nouveau projet de construction du BTP (logement collectif, maison individuelle, bâtiment industriel,...
BTP : Obligations du Maître d’Ouvrage (1)
Lorsque un maître d'ouvrage (MOA) est à l'initiative d'un nouveau projet de construction BTP (logement collectif, maison individuelle, bâtiment industriel,...
Acteurs de la prévention : identifier et mobiliser
Une petite révision n’a jamais fait de mal, je vous propose de revoir ensemble les acteurs internes et externes à l’entreprise, qui peuvent vous aider...
Normes santé et la sécurité au travail
Une démarche de prévention vise comme objectif de protéger la santé et la sécurité des salariés. Vous pouvez appliquer simplement une démarche classique ou en...
QVT, QVCT ?!
La santé des salariés au travail ne doit pas être prise à la légère. C’est un véritable enjeu de l’entreprise. « Le travail, on le cherche quand on n’en a...
RPS, reconnaissance du lien avec le travail (5)
https://spotifyanchor-web.app.link/e/Hczk6xBk7Ib Quant est-il de la reconnaissance du lien entre le travail et les risques liés aux facteurs psychosociaux (ou...
Les essentiels de l’expertise RPS (4)
https://open.spotify.com/episode/0qzomgwTrPFmkdge7PY5DU?si=1fcc97e825df47d0 Podcast PREVPOURTOUS épisode #8 L’employeur, comme pour les autres risques...
Questionnaire RPS : modèle gratuit pour évaluer les risques psychosociaux (3)
Avant de se lancer, il faut définir la démarche de prévention des risques liés aux facteurs psychosociaux que l’on souhaite mettre en place....
Evaluer vos RPS et les integrer dans le DUERP (2)
Les risques liés aux facteurs psychosociaux (ou RPS) peuvent affecter la santé mentale et physique des travailleurs. Ces risques au même titre que les autres...
RPS, les indispensables à connaître (1)
En France, les risques liés aux facteurs psychosociaux « sont définis comme un risque pour la santé physique et mentale des travailleurs. Leurs causes sont à...
Organiser et planifier le travail
Planifier le travail est un aspect essentiel de la gestion efficace des risques dans les entreprises. En organisant et en structurant les tâches de manière...
“Cash Investigation : Travail de malade, malade du travail” version commentée
Chers téléspectateurs de cash investigation, cet article tente d’apporter un regard plus éclairé sur cette émission, afin de favoriser votre réflexion et de...
Aide à domicile, évaluez vos risques !
Le Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) est un outil essentiel, mais comment le réalise t-on pour qu’il soit pertinent, focus dans...
7 étapes de la démarche de prévention
La prévention des risques professionnels est avant tout une démarche. L'objectif de la prévention des risques professionnels est de protéger la santé des...
Vous avez dit PAPRIPACT
A partir des pratiques généralement recommandées en matière de santé et sécurité au travail ainsi que sur des principes d'amélioration continue, je vous...
Du bureau au chantier : l’impact des échauffements au travail
Les préventeurs me sollicitent régulièrement par savoir « comment mettre en place des échauffements, étirements, renforcement musculaire » dans leur...
Contenu de la fiche de poste : obligations et modèle (1)
La fiche de poste est un outil essentiel pour assurer la sécurité des salariés dans l'entreprise. Elle fournit des informations clés, elle rappelle les...
Salarié désigné compétent (SDC) : obligations, missions et formation (1)
Toutes les entreprises et tous les employeurs sont concernés, il doit y avoir en entreprise, une personne qui s’occupe de la santé et la sécurité des...
Pauses au travail : quelles règles ?
Comprendre les temps de pause qui s’appliquent au travail. Les pauses pouvant offrir un véritable intérêt en prévention des risques professionnels, faisons un...
pénibilité, compte professionnel de prévention C2P
Depuis la sortie du décret n°2011-354 du 30 mars 2011 qui introduit les facteurs de pénibilité des risques professionnels, les entreprises sont tenues d’agir...
Pour un plan d’action efficace !
Après avoir réaliser vos actions d'analyses (situation de travail / accident de travail) et d'évaluation des risques professionnels, vous avez déterminé des...
Animer des formations a distance (3)
Lors de l’animation d’une formation en distanciel, l’animation d'un groupe n’est pas une mission facile et d'autant plus à distance. Cette animation passe par...
Animer une formation en présentiel (2)
Lors de l’animation d’une formation en présentiel, l’animation de groupe n’est pas une mission facile. Une formation a pour vocation de faire travailler un...