Je découvre – La prévention n’appartient pas qu’au HSE

Donnez à chacun son rôle — et les outils pour le tenir

 » Les rôles sont flous. Chacun pense que la prévention est le sujet de quelqu’un d’autre — et au final, tout retombe sur moi. « 

Je structure – Vous ne savez pas par où commencer ? La prévention dans votre entreprise repose sur vous ?

« Je dois structurer ma démarche prévention, mais je ne sais pas par où commencer ni dans quel ordre agir »

Je pilote – Passez d’un DUERP statique à un vrai outil de gestion — en moins d’une semaine

Mon DUERP existe, mais il n’est pas vraiment utile, pas vivant, pas relié aux actions. je ne sais pas par où commencer

Je communique – Faites passer ses messages sécurité — même face aux équipes les plus réfractaires

« Je ne sais pas comment faire passer mes messages sécurité pour impliquer les salariés »

J’intègre les nouveaux – Le 1er jour ne doit jamais être le plus dangereux

Structurez un onboarding qui protège vraiment

« Mes accidents arrivent souvent sur les nouveaux embauchés. Je sais que mon accueil est insuffisant. Mais je n’ai pas d’outil structuré pour y remédier — alors je continue d’improviser.«